Ledarskap på Känsö

Äntligen kom ledarskapsutbildningen till Känsö.
– Kanske den plats som den borde vara permanent, anser många.
Det finns en lång tradition med Ro-kurser på Känsö.

Mellan 23-27 augusti samlades 20 deltagare från samtliga försvarsgrenar på Känsö. Kursprogrammet innehöll fyra huvudinriktningar med kvalificerade föreläsare i sina ämnen samt flera gästföreläsare.

Kursens innehåll

Kursen är uppdelad på fyra områden:

  • Folkrätt med krigets lagar – Bertil Garpland
  • Uppdragstaktik samt Put (planerings under tidspress) – Andreas Persson
  • Utvecklande ledarskap (UL) – Per Sandelin
  • Uppbyggnaden av Totalförsvaret – Lennart Bergström
    Major Stefan Klawitter höll en genomgång om Ro utveckling inom försvaret samt dagens utbildning som sker i Halmstad.
Major Stefan Klawitter Militärhögskolan Halmstad

Kursinnehållet i detalj finner du här.

Major Andreas Persson Mhs-h – Uppdragstaktik och Put
Mj Bertil Garpland – Folkrätt och Krigets lagar
Förbundsordförande i Försvarsutbildarna Göteborg
Mj Per Sandelin – Utvecklande ledarskap
Kurschef Lennart Bergström – Totalförsvar

Gästföreläsare

Chefen för Älvsborgs Amfibieregemente och Göteborgs Garnision
Öv Fredrik Herlitz presenterade sin uppbyggnad av verksamheten på Västkusten. Västkusten är av strategisk betydelse för Sverige, Norge och Finland.

Öv Fredrik Herlitz

Jan Gurander, Ro, v Vd för Volvo AB samt ledamot i flera betydande styrelser presenterade den nytta han har av Ro utbildningen i sin verksamhet.

Jan Gurander vVD Volvo AB

Presentation av Känsö

Att uppdragstaktik och Put fungerar visade Per och Per , de fick två timmar förberedelse på sig att presentera Känsö för alla deltagare. Uppgiften löstes med den äran.

Per *2 berättar om Känsö historia


Kursdeltagarna har anonymt deltagit i en kursutvärdering. Kursen får mycket högt betyg.

Vill du läsa vad kursdeltagarna tyckte? tryck på knappen nedan.

Avslutningen – traditionsenligt på Känsö – Skaldjursmiddag
med unikt sånghäfte just för denna kurs.

Det som händer på Känsö stannar på Känsö!

Ett fungerande Samarbete – ger ringar på vattnet

Kursen etablerades 2022 efter ett samarbete mellan Militärhögskolan Halmstad, Försvarsutbildarna och ROSIG. Ett fungerande samarbete som utvecklas över tid. Kursen planeras nu att hållas på Camp Åhn och Höllviken Falsterbo 2024 samt direkt hos Garnisoner.

Stridsbåt anländer till Känsö – för åter transport till Amf 4

Uppskattad Ledarskapsutbildning

Halmstad, Tylebäck 3 – 7 maj 2023

Det här är en mycket bra kurs, bra att ni kör den ”utanför boxen ”. Många väntar på att nåt ska hända. Nu gjorde det det.

Deltagarna i den nya kursen ledarskapsutbildningen gav kursen högt betyg! se kursutvärdering nedan med kursdeltagarnas kommentarer.

Den nya utbildningen bygger på pilotkurserna som genomfördes 2022 då ROSIG och RIS tillsammans med Militärhögskolan Halmstad skissade på en ledarskapskurs. Kursen är 3,5 dag mot tidigare 1,5 dag och innehåller följande:

  • utvecklande ledarskap (UL) 
  • aktuell militär uppdragstaktik och bedömningsmetoder – nytt
  • krigets lagar och folkrätt – nytt
  • inblick i det nya Totalförsvaret som just nu byggs upp i Sverige – nytt
Andreas Persson – MHS-H – Lärare i uppdragstaktik och PUT

Foto: Lennart Bergström

Kursutvärdering

Medelvärde per kategori ( 1 låg – 6 mycket bra)

KategoriMedelvärde 3-7 maj 2023Medelvärde Pilotkurs 2022
1.Bedömning av kurs som helhet5,65,6
2.Information före kurs4,65,5
3 Kursens måluppfyllelse5,65,7
4 Elevs egen arbetsinsats5,65,1
5 Utbildningsanordningar5,75,3
6 Kursens lärare6.05,9

Några av kursdeltagarnas kommentarer.

Det här är en mycket bra kurs, bra att ni kör den ”utanför boxen ”. Många väntar på att nåt ska hända. Nu gjorde det det.

Bra utbildning som kan rekommenderas!

Bra upplägg med tanke på att gruppen hade så olika bakgrund och erfarenhet. Även en styrka med olikheterna. ”komplementära team” blir alltid bättre. Arbete med BatO bra

Bra lärare/instruktörer med god fackkunskap och pedagogik

Erfarna, trygga och inspirerande personer . Ni kan ert jobb och mycket mer.

Redan Napoleon konstaterade att en armé marscherar på sin mage, och med tanke på maten fick så kunde vi ha marscherat långt (och skulle antagligen behövt det…). God mat lägger grunden till en bra kursupplevelse, och där blev det toppbetyg till restaurangen.

Kursledning utgjordes av

NamnFunktion
Ro Per SandelinInstruktör- Försvarsutbildarna
Ro Bertil GarplandInstruktör & Adjutant- Försvarsutbildarna
Mj Andreas PerssonInstruktör – Militärhögskolan – Halmstad
Mj Stefan KlawitterMilitärhögskolan – Halmstad
Ro Lennart BergströmKurschef och instruktör – Försvarsutbildarna

Exklusiv Ledarskapsutbildning 6-8 juli

Exklusiv Ledarskapsutbildning genomfördes den 6-8 juli på Tylebäck.
ROSIG och RIS i samarbete med Militärhögskolan Halmstad samt Försvarsutbildarna.

Bakgrund

Näringsliv och organisationer såväl som svensk försvarsförmåga bygger sin förmåga på att leda och ta ansvar. Reservofficeren tillhör en mycket liten och exklusiv grupp som har fått både organiserad utbildning och träning i ledarskap – redan vid en ålder av ca 20 år. De flesta kan bekräfta det unika i detta vid en jämförelse med mot vad som vanligen gäller i det civila.

De senaste omvärldshändelserna visar särskilt på betydelsen av att leda och ta ansvar. Ur ett krishanterings- och icke-militärt perspektiv kan konstaterats att både näringsliv och organisationer såväl planerat och genomfört åtgärder som kommit att få såväl omedelbara som bestående effekter.

Överställda mål

  1. Deltagaren: Ge deltagaren förståelse för ledarskapsmodellen kopplat till grupputveckling.
  2. Folkförankring: Skapa ringar på vattnet och visa omvärlden att reservofficer står för Leda och ta ansvar. Genom att reservofficerare får kvalificerad ledarskapsutbildning även ”mitt i livet”, under sin civila karriär, visar vi på den dubbelriktade och livslånga och civilt tillämpbara relationen mellan Försvarsmakten och det civila.
  3. Komplettera det civila: Bidra till det civila arbetslivets ofta begränsade tillhandahållande av organiserad ledarskapsutbildning.
  4. Attraktion: Synliggöra mervärdet i det civila av att bli och vara reservofficer. Detta leder till positiva effekter för genomförandet av ett stärkt totalförsvar. 
  5. Kapitalisera: Sverige kapitaliserar på redan gjord investering. Kostnaden för att utbilda de befintliga RO är 18 miljarder samtidigt som samhället behöver bygga totalförsvaret snabbt och kostnadseffektivt. 

95-5 middag – 6 juli

Den 6 juli samlades RIS och ROSIG under kamratlig samvaro för presentation och dialog om modellen 95-5 samt Totalförsvars-reservofficeren. Presentationen förgicks av en gemensam middag där Militärhögskolan Halmstad genom Mj Stefan Klawitter presenterade sin framtida inrikting 2023-2024.

Ledarskapsutbildning 7-8 juli

Syftet med kursen var att erhålla: 

  • Kunskap och förståelse avseende ledarskapsmodellen och ledarskap kopplat till grupputveckling.
  • Förmåga att reflektera över och utveckla egna ledarhandlingar, för att nå högre effektivitet.
  • Kunskap om och metoder/verktyg för att skapa effektiva team.

Tyngdpunkten låg på det utvecklande ledarskapet. Ledarskapsmodellen är framtagen av Försvarshögskolan (FHS) och används i Försvarsmakten samt i näringslivet.

Foto: Pierre Dicksson
Foto: Pierre Dicksson

Kursledningen för denna pilotkurs bestod av: instruktör och reservofficer (Ro) Per Sandelin Försvarsutbildarna, Mj Stefan Klawitter Militärhögskolan, adjutant Ro Bertil Garpland Försvarsutbildarna samt kurschef Ro Lennart Bergström Försvarsutbildarna & ROSIG. 

Ro Lars-Gunnar Olsson Utbildningsledare Väst såg till att arrangemanget kunde ordnas trots den knappa tidsramen.

Öv Fredrik Zetterberg Chef för Militärhögskolan Halmstad deltog under fredagen.

Extrainsatt möte för RO – Västra Sverige

Bäste RO i Västra Sverige

Här kommer återkoppling från vårt möte den 21 mars, AMF4.

De reaktioner och kommentarer som vi fick från mötesdeltagarna vittnar om en stor kraft bland Västra Sveriges reservofficerare, varav över 120 personer deltog på mötet.

Vi har fångat upp önskemål och behov utifrån vad som framkom på mötet. Med hjälp av Försvarsutbildarna i Göteborg finns nu en landningssida där vi har samlat exempel på vad du kan göra för att stödja och utbilda din familj samt vad du kan göra inom Sveriges totalförsvar.

Mötet den 21 mars fokuserade på Näringslivet och Försvarsmakten. Vi avser sluta cirkeln vid nästa möte den 18 maj, öppen mäss på AMF4, med det civila försvaret i fokus genom ämnet Sveriges motståndskraft. En separat inbjudan kommer inom kort.

Beredskapsdirektören för Länsstyrelsen Halland, RO/Kommendörkapten Niklas Nordgren kommer att hålla ett föredrag om det civila försvaret. Niklas har en unik roll i Sverige som ordförande för samtliga 21 beredskapsdirektörer.  Försvarsutbildarnas generalsekreterare RO/öv Bo Stennabb uppdaterar oss om dagens lägesbild och mj Stefan Klawitter guidar oss om dagens reservofficerare.

Länk till landningssidan: https://www.forsvarsutbildarna.se/goteborg/forening/rosig-reservofficerssallskapet-i-goteborg/nyheter/

Vi vill rikta ett stort tack till C Amf4 öv Fredrik Herlitz, Föreningen för Göteborgs Försvars generalsekreterare Lars Tegelberg, Försvarsutbildarnas utbildningsledare region väst RO/ övlt Lars-Gunnar Olsson, mj Stefan Klawitter, Militärhögskolan samt Head of Market Operations SKF Jonas Falk för att detta evenemang blev så lyckat.

Ett speciellt tack till förbundsordförande RO/mj Bertil Garpland, Försvarsutbildarna i Göteborg, samt mässofficer AMF4 Jack Sagen Engström.

Väl mött den 18 Maj på öppen mäss AMF4. En separat inbjudan kommer inom kort.

Special task force – ROSIG

Frida Wiklander- Styrelseledamot
Gustaf Nygren – Styrelseledamot
Pierre Dicksson – Ordförande
Per Sagert – Sekreterare
Lennart Bergström – Vice Ordf

Trevlig helg önskar styrelsen